Hotellinntektene har økt 66 prosent og lønningene bare fem prosent
Hotellene på Kanariøyene håvet i 2016 inn 66 prosent mer enn de gjorde i 2010. Samtidig har lønningene for de ansatte bare steget med cirka fem prosent og det er 30 prosent færre ansatte per 10.000 euro som tjenes.
Cirka 15 millioner turister kom til Kanariøyene i 2016, og i år går det mot 16 millioner.
Inntektene gikk opp over 1,5 milliarder euro
Hotellene økte inntektene fra 2333 millioner euro i 2010, som var et dårlig år, til 3877 millioner i rekordåret 2016, ifølge data fra den kanariske regionsregjeringen.
Det er en forbedring på 66 prosent, skriver avisen Canarias 7. Omsetningen per rom var i gjennomsnitt 75,62 euro, opp 65 prosent. Belegget på hotellene økte med 16,6 prosent.
Antallet hoteller og sengeplasser var nesten uforandret, og pengene havnet stort sett i lommene til de samme eierne som i 2010. I 2016 var det 429.531 sengeplasser i hoteller på Kanariøyene, 2,7 prosent flere enn i 2010.
Hotellene dro dermed inn 9029 euro per tilgjengelige sengeplass i 2016. I 2010 var beløpet 5578 euro per sengeplass.
Langt færre ansatte i forhold til inntektene
Hotellbransjen har bidratt til at det er flere mennesker som hadde jobb i fjor enn i 2010, men økningen i antallet ansatte står langt ifra i forhold til økningen i inntektene eller i antallet overnattingsdøgn.
I 2016 var det 58.754 hotellansatte, 8.355 flere enn i 2010, hvilket er en økning på 16,6 prosent. Det var 14,2 ansatte per 100 hoteller, 21 prosent flere enn i 2010, ifølge data fra Istac, Kanariøyenes statistiske institutt.
Antallet ansatte per 1000 overnattingsdøgn har imidlertid bare økt med 9 prosent til et gjennomsnitt på 6,4. Det utgjør 156 overnattingsdøgn per ansatt.
Hotellene trengte i fjor 1,8 ansatte for å generere 10.000 euro i omsetning. I 2010 trengte de 2,6 ansatte for å tjene det samme beløpet.
Arbeidskraften, og dermed antallet ansatte som avlønnes i forhold til inntektsnivået, er med andre ord redusert med 30 prosent i forhold til inntektene.
Svært lavt lønnsnivå
På denne måten har hotellene redusert lønnsutgiftene kraftig i forhold til inntektene, og forbedret gevinsten betydelig.
I tillegg har det vært en svært svak lønnstigning på cirka fem prosent for de hotellansatte i løpet av de seks årene fra 2010 til 2016.
Lønnsnivået er skremmende lavt for de som står lavest på lønnstigen i hotellbransjen. Helt ned i åtte euro i timen utbetalt er ikke uvanlig.
Hotellbransjens gullalder på Kanariøyene står i grell kontrast til at nesten halvparten av befolkningen risikerer fattigdom eller sosial utestengelse, ifølge en fersk offisiell rapport, en kraftig økning fra tidligere.
Dette til tross for at turismen bidrar med over en tredel av bruttonasjonalprodukt på Kanariøyene.